Работа по новой методике: владельцев бизнеса ждут новые проверки Гоструда

Кабмин упорядочил вопросы контроля за соблюдением работодателями законодательства о занятости и трудоустройстве лиц с инвалидностью. Согласно постановлению Кабмина, предприятиям, учреждениям и ФЛП помогут рассчитать количество рабочих мест для трудоустройства лиц с инвалидностью, сообщается на сайте правительственного портала.

Также установлен механизм проведения Гоструда и ее территориальными органами плановых и внеплановых проверок предприятий и ФЛП, использующие наемный труд, в которых по основному месту работы работает восемь и более человек.

Плановые и внеплановые проверки проводить в рабочее время в присутствии руководителя предприятия / ЧП или в присутствии уполномоченного им лица.

Критерии оценки степени риска утверждаются Кабмином и обнародуются на сайте Гоструда с указанием периодичности проведения плановых проверок.

О проведении проверки на предприятии Гоструда должен письменно уведомить за 10 дней до ее начала заказным письмом или вручить предпринимателю лично под расписку.

Предметом проверок является:

– регистрация предпринимателя в отделениях Фонда социальной защиты инвалидов;

– представление в отделения Фонда отчета о занятости и трудоустройстве лиц с инвалидностью;

– выполнение норматива рабочих мест для трудоустройства лиц с инвалидностью.

Проверка может длиться не более 10 рабочих дней, владельцев микро предпринимательства – не более 5 рабочих дней.